Telegram Group & Telegram Channel
Ещё один способ оценки квалификации

Если вы руководите не только собой, вам рано или поздно потребуется как-то оценивать и называть квалификацию сотрудников. Самая живучая практика — модель Junior/Middle/Senior/Principal/etc. Но, как мы все понимаем, эти слова мало что говорят о человеке:

— В каждой конторе свой уровень сложности проектов, и что для одних Senior, для других — Middle+

— Инструментов много, владеют ими все по-разному. Вполне нормально, когда Senior не владеет чем-то, что на конкретном проекте не нужно.

— Фреймворками дело не ограничивается, есть ещё аналитическое мышление, знания в определённых предметных областях, конструкторские навыки и всякие там софт-скиллы. Короче, тысячи их: некоторые желательны, некоторые необходимы. Например, без навыков анализа хорошим разрабом не станешь.

Квалификацию все описывают в меру фантазии и ресурсов. Обычно получаются широченные таблицы с картами компетенций, которые, по сути, просто описывают подгрейды между базовыми джунами-синьорами.

Мы тоже попробовали, но пошли другим путём, от конкретного человека, а не от абстрактного идеала. Вместо этого мы декомпозировали квалификацию на составляющие и оценили каждую по шестибалльной шкале. Получилось так: пример оценки компетенций сферического Олега.

Выглядит неплохо, правда, чтобы поддерживать такую систему оценки, потребуется целый отдел. Но вы можете воспользоваться шкалой. Например, пройтись по ветке своей специализации на сайте с роадмапами и оценить свои навыки. Это помогает найти пробелы в знаниях и проблемные места.



tg-me.com/stringconcat/292
Create:
Last Update:

Ещё один способ оценки квалификации

Если вы руководите не только собой, вам рано или поздно потребуется как-то оценивать и называть квалификацию сотрудников. Самая живучая практика — модель Junior/Middle/Senior/Principal/etc. Но, как мы все понимаем, эти слова мало что говорят о человеке:

— В каждой конторе свой уровень сложности проектов, и что для одних Senior, для других — Middle+

— Инструментов много, владеют ими все по-разному. Вполне нормально, когда Senior не владеет чем-то, что на конкретном проекте не нужно.

— Фреймворками дело не ограничивается, есть ещё аналитическое мышление, знания в определённых предметных областях, конструкторские навыки и всякие там софт-скиллы. Короче, тысячи их: некоторые желательны, некоторые необходимы. Например, без навыков анализа хорошим разрабом не станешь.

Квалификацию все описывают в меру фантазии и ресурсов. Обычно получаются широченные таблицы с картами компетенций, которые, по сути, просто описывают подгрейды между базовыми джунами-синьорами.

Мы тоже попробовали, но пошли другим путём, от конкретного человека, а не от абстрактного идеала. Вместо этого мы декомпозировали квалификацию на составляющие и оценили каждую по шестибалльной шкале. Получилось так: пример оценки компетенций сферического Олега.

Выглядит неплохо, правда, чтобы поддерживать такую систему оценки, потребуется целый отдел. Но вы можете воспользоваться шкалой. Например, пройтись по ветке своей специализации на сайте с роадмапами и оценить свои навыки. Это помогает найти пробелы в знаниях и проблемные места.

BY StringConcat - разработка без боли и сожалений




Share with your friend now:
tg-me.com/stringconcat/292

View MORE
Open in Telegram


StringConcat разработка без боли и сожалений Telegram | DID YOU KNOW?

Date: |

Should You Buy Bitcoin?

In general, many financial experts support their clients’ desire to buy cryptocurrency, but they don’t recommend it unless clients express interest. “The biggest concern for us is if someone wants to invest in crypto and the investment they choose doesn’t do well, and then all of a sudden they can’t send their kids to college,” says Ian Harvey, a certified financial planner (CFP) in New York City. “Then it wasn’t worth the risk.” The speculative nature of cryptocurrency leads some planners to recommend it for clients’ “side” investments. “Some call it a Vegas account,” says Scott Hammel, a CFP in Dallas. “Let’s keep this away from our real long-term perspective, make sure it doesn’t become too large a portion of your portfolio.” In a very real sense, Bitcoin is like a single stock, and advisors wouldn’t recommend putting a sizable part of your portfolio into any one company. At most, planners suggest putting no more than 1% to 10% into Bitcoin if you’re passionate about it. “If it was one stock, you would never allocate any significant portion of your portfolio to it,” Hammel says.

Export WhatsApp stickers to Telegram on iPhone

You can’t. What you can do, though, is use WhatsApp’s and Telegram’s web platforms to transfer stickers. It’s easy, but might take a while.Open WhatsApp in your browser, find a sticker you like in a chat, and right-click on it to save it as an image. The file won’t be a picture, though—it’s a webpage and will have a .webp extension. Don’t be scared, this is the way. Repeat this step to save as many stickers as you want.Then, open Telegram in your browser and go into your Saved messages chat. Just as you’d share a file with a friend, click the Share file button on the bottom left of the chat window (it looks like a dog-eared paper), and select the .webp files you downloaded. Click Open and you’ll see your stickers in your Saved messages chat. This is now your sticker depository. To use them, forward them as you would a message from one chat to the other: by clicking or long-pressing on the sticker, and then choosing Forward.

StringConcat разработка без боли и сожалений from tr


Telegram StringConcat - разработка без боли и сожалений
FROM USA